2026 年 5 月 29 日，tyc33455cc太阳集团关工委与员工会理事会联合工作会议于公司如期举行。公司关工委 “五老”、关工委常务副主任王秀兰到会指导，公司经理、关工委主任、员工会会长赵海磊，关工委委员、员工会理事会全体成员参会。会议由公司党委副书记、关工委副主任、员工会副会长干旦峰主持。
会上，王秀兰作致辞讲话。她对员工会成立近一年以来扎实推进各项工作、取得阶段性建设成果予以充分肯定。立足公司办学积淀与长远发展规划，围绕员工会规范化建设、精细化员工服务、深层次产教融合等重点工作提出具体指导意见。她指出，要深挖关工委 “五老” 育人资源，用好员工联络纽带优势，凝聚老少协同合力，赋能公司人才培养与高质量建设。
与会员工理事紧扣产教融合、赋能育人和喜迎七十周年纪念活动筹备两大核心议题展开深度交流研讨。立足公共卫生行业发展实际，参会人员从多维度建言献策：在产教融合与实践育人领域，围绕优化人才培养方案、共建校外实习实训基地、常态化开展在校生见习、系统化落地毕业生职业发展指导等内容细化落地思路；在建校70周年纪念活动筹备层面，聚焦系列主题活动策划、员工文化培育建设等事项交换想法，敲定多项可落地实施的工作方案。
赵海磊代表公司对各位员工理事的莅临表示诚挚欢迎，感谢历届员工长期心系公司、踊跃建言献策。他明确，公司将逐条梳理汇总本次会议意见建议，逐项研究论证、择优吸纳落地，把员工智慧切实转化为公司办学提质的实干举措。
干旦峰作会议总结。她表示，关工委与员工会联动开会是公司统筹育人、深耕员工工作的创新探索，依托关工委指导引领，公司员工工作目标更加明晰、落地举措更具针对性。他寄语全体员工理事坚守初心、积极履职，持续筑牢公司与员工、员工彼此间的联络桥梁，以扎实的工作成效献礼公司建校 70 周年、公司建院 12 周年，携手推动公司员工工作与办学事业迈上新台阶。
供稿：公司党政办